Aprender sobre o papel do gestor, o processo de tomada de decisão em grupo e como identificar sucessores, tudo voltado para o mercado corporativo de triagem de materiais recicláveis espalhadas pelo Brasil. Este é objetivo do projeto “Cuidando do Futuro”, que é desenvolvido pela Tetra Pak. Há realizações de treinamentos de participantes através de reuniões presenciais com consultores especializados em formação de liderança.

O primeiro encontro reuniu 25 cooperados, sendo representado por 90% de mulheres, que tiveram orientações sobre como gerenciar a cooperativa como um empreendimento e os resíduos sólidos urbanos que corretamente separados, tornam-se matéria-prima para a indústria recicladora.

Ao todo serão realizados seis eventos, um por mês até o final do ano, abordando temas como liderança participativa, situações de conflito, transformação e resistência a mudanças, sucessão e avaliação dos planos de ação. Esta é a segunda iniciativa da Tetra Pak voltada para promover o bom gerenciamento das cooperativas.

“Precisamos preparar os profissionais e líderes para que de fato conduzam o negócio e se tornem mais rentáveis, sustentáveis e independentes”, afirma o diretor da Meio Ambiente da Tetra Pak, Fernando von Zuben.